Mitarbeiter Bewerbermanagement m/w/d

Teilzeit (2o Std.)
Vergütung: orientiert sich am IGZ-Tarifvertrag
Beginn: Januar
Kunde: internationales Handelsunternehmen

Dieser Job beinhaltet folgende Aufgaben:

• Als erster Ansprechpartner m/w/d des Bewerbermanagements veröffentlichen Sie Anzeigen, koordinieren Termine mit Bewerbern und pflegen das Softwaretool
• Sie erstellen Zeugnisse, die Sie mit den Führungskräften abstimmen
• Administrative Aufgaben, wie das Kontieren von Rechnungen, Erstellen von Reports und die Datenpflege gehören ebenfalls zu Ihrem Tagesgeschäft

Folgende Fähigkeiten passen ideal dazu:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen, IT-affin
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortugsbewußtsein
• Organisationstalent

Wir freuen uns jetzt schon darauf, Ihre Unterlagen zu sehen. Wenn Sie noch Fragen haben, dann zögern Sie nicht, rufen Sie uns einfach an.